Распоряжение Администрации Главы ЧР от 20.11.2013 N 452 <О Порядке утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Чувашской Республики в Администрации Главы Чувашской Республики>
Зарегистрировано в Минюсте ЧР 26 ноября 2013 г. № 1756
------------------------------------------------------------------
АДМИНИСТРАЦИЯ ГЛАВЫ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 20 ноября 2013 г. № 452
1. В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 г. № 1474 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации" утвердить прилагаемый Порядок утверждения индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих Чувашской Республики в Администрации Главы Чувашской Республики.
2. Настоящее распоряжение вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.
Заместитель Председателя
Кабинета Министров
Чувашской Республики -
Руководитель Администрации Главы
Чувашской Республики
А.ИВАНОВ
Утвержден
распоряжением
Администрации Главы
Чувашской Республики
от 20.11.2013 № 452
ПОРЯДОК
УТВЕРЖДЕНИЯ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ПЛАНОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО
РАЗВИТИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ
ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ В АДМИНИСТРАЦИИ ГЛАВЫ
ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
1. Индивидуальный план профессионального развития государственного гражданского служащего Чувашской Республики в Администрации Главы Чувашской Республики (далее - индивидуальный план) разрабатывается государственным гражданским служащим Чувашской Республики (далее - гражданский служащий) в Администрации Главы Чувашской Республики (далее - Администрация) в соответствии с должностным регламентом совместно с непосредственным руководителем сроком на три года по форме согласно приложению к настоящему Порядку.
Пресс-секретарем Главы Чувашской Республики, помощниками Главы Чувашской Республики, помощником Председателя Кабинета Министров Чувашской Республики, руководителями структурных подразделений, находящихся в непосредственном подчинении Руководителя Администрации Главы Чувашской Республики (далее - Руководитель Администрации), индивидуальные планы разрабатываются самостоятельно.
2. Индивидуальный план составляется гражданским служащим в трех экземплярах, которые подписываются им, визируются его непосредственным руководителем, согласовываются с руководителем структурного подразделения, находящегося в непосредственном подчинении Руководителя Администрации, в чьем подчинении находится гражданский служащий, после чего представляются в Управление государственной гражданской службы, кадровой политики и государственных наград (далее - Управление кадров).
Визирование и согласование индивидуальных планов, разработанных гражданскими служащими, указанными в абзаце втором пункта 1 настоящего Порядка, не требуется.
3. Индивидуальный план утверждается Руководителем Администрации по представлению начальника Управления кадров.
4. Один экземпляр утвержденного индивидуального плана передается в Управление кадров, другие - гражданскому служащему и его непосредственному руководителю.
5. Индивидуальный план гражданского служащего, впервые принятого на государственную гражданскую службу Чувашской Республики (далее - гражданская служба) в Администрацию, разрабатывается и представляется на утверждение после успешного завершения испытания, установленного при назначении на должность гражданской службы, а если испытание не устанавливалось, то не ранее чем через три месяца после назначения на должность гражданской службы.
6. В случае назначения гражданского служащего на иную должность гражданской службы в Администрации необходимость внесения изменений в индивидуальный план определяется непосредственным руководителем гражданского служащего.
7. Изменения в индивидуальный план вносятся ежегодно в порядке, предусмотренном пунктами 1 - 3 настоящего Порядка.
8. Контроль за исполнением индивидуальных планов осуществляет Управление кадров.
Приложение
к Порядку утверждения
индивидуальных планов
профессионального развития
государственных гражданских
служащих Чувашской Республики
в Администрации Главы
Чувашской Республики
УТВЕРЖДАЮ:
Руководитель Администрации Главы
Чувашской Республики
_________ ______________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"____" ________________ 20___ г.
Индивидуальный план профессионального развития
________________________________________________________
(должность, подразделение)
____________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
на ____________ годы
I. Общие сведения
Дата Дата поступления Дата назначения на Стаж
рождения на государственную должность государственной
гражданскую службу Чувашской государственной гражданской
Республики в Администрацию гражданской службы службы <1>
Главы Чувашской Республики Чувашской
Республики
--------------------------------
<1> На дату составления индивидуального плана.
II. Сведения об образовании
Уровень профессионального образования:
Наименование образовательной организации Год окончания образовательной
организации <2>
1. 1.
2. 2.
Специальность по диплому Квалификация по диплому
1. 1.
2. 2.
--------------------------------
<2> Указать годы обучения, если обучение не завершено.
III. Сведения о получении дополнительного
профессионального образования
Дата Вид дополнительного Объем Наименование Наименование
окончания профессионального ДПО программы или образовательной
обучения образования направления ДПО организации
(далее - ДПО)
IV. Сведения о планируемых мероприятиях дополнительного
профессионального образования государственного гражданского
служащего Чувашской Республики
Планируемый период
20___ г. 20___ г. 20___ г.
Вид ДПО
Цель ДПО
Основание для
направления на ДПО
Форма ДПО
Продолжительность ДПО
Направление ДПО
Ожидаемая
результативность ДПО
Подтверждение
выполнения
V. Мероприятия по профессиональному развитию
государственного гражданского служащего
Чувашской Республики
Мероприятие с указанием сроков Отметка о выполнении
Государственный гражданский служащий
Чувашской Республики в Администрации
Главы Чувашской Республики ______________ ____________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Согласовано
Руководитель структурного подразделения,
находящегося в непосредственном подчинении
Руководителя Администрации Главы
Чувашской Республики ______________ ____________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
Начальник Управления государственной
гражданской службы, кадровой политики
и государственных наград ______________ ____________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
------------------------------------------------------------------