Постановление администрации Чебоксарского района ЧР от 29.08.2013 N 1422 "О повышении уровня оплаты труда отдельных категорий работников бюджетной сферы в Чебоксарском районе"

АДМИНИСТРАЦИЯ ЧЕБОКСАРСКОГО РАЙОНА
ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 августа 2013 г. № 1422

О ПОВЫШЕНИИ УРОВНЯ ОПЛАТЫ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ
РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ В ЧЕБОКСАРСКОМ РАЙОНЕ

Во исполнение постановления администрации Чебоксарского района от 18 февраля 2013 г. № 209/1 "О мерах по поэтапному повышению уровня оплаты труда отдельных категорий работников бюджетной сферы в Чебоксарском районе" администрация Чебоксарского района постановляет:
1. Увеличить с 1 июля 2013 года размеры оплаты труда отдельных категорий работников муниципальных учреждений согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Финансирование расходов, связанных с реализацией пункта 1 настоящего постановления, осуществлять в пределах средств бюджета Чебоксарского района на 2013 год, в том числе за счет финансовой помощи из республиканского бюджета Чувашской Республики, предусмотренных по соответствующим главным распорядителям средств бюджета Чебоксарского района.
3. Рекомендовать органам местного самоуправления сельских поселений принять аналогичные решения по повышению оплаты труда отдельных категорий работников муниципальных учреждений сельских поселений.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2013 года.

Глава администрации
Г.И.ЕГОРОВ





Приложение
к постановлению
администрации
Чебоксарского района
от 29.08.2013 № 1422

КАТЕГОРИИ РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЧЕБОКСАРСКОГО РАЙОНА


№ Категории работников муниципальных учреждений Увеличение размеров
п/п Чебоксарского района оплаты труда, %

1 2 3

1. Педагогические работники общеобразовательных 8,5
учреждений

2. Педагогические работники дошкольных 13,4
общеобразовательных учреждений

3. Педагогические работники учреждений
дополнительного образования детей в:

отрасли культуры 6,5

отрасли образования 8,5

4. Работники учреждений культуры 5,4



------------------------------------------------------------------